在日生活，由東北啟程 – ToYo Work 的 Fang

來日三年，我在位於東北的宮城縣仙台市經歷了學習、生活與工作。由於自己和同齡的人一樣會被新鮮的、美麗的事物吸引，也喜歡喜歡變化快速的環境，因此畢業前也曾想過前往東京首都圈就業。

參加就職活動期間，曾經到過東京、長野、廣島等地方參加企業的二次面試、三次面試，在準備畢業論文的壓力中，剛好藉此機會轉換煩悶心情。但每當我乘坐新幹線透過窗戶，看到路燈、列車、黑色制服以及來來往往的人們…反而讓我有些望而卻步。

東北的生活節奏雖沒有東京那麼快，但也沒有想像中的「慢」。生活便利自不必說，剛剛拿到駕照的我就立即租了車和夥伴們去看海。也因為通勤時間比大城市縮短許多，下班後的生活自然更豐富充實。

 

情定東北，回饋於社會

 

日本東北地區一直存在著人手不足、人才流失的問題。本地畢業生大多嚮往東京首都圈等更為繁華的城市，另一方面，其他城市出身的人因為不了解東北，也很少將這裡作為工作地的首選。在非城市地區，50、60歲年紀的人反而成為了工作的主力軍。

作為2020年剛畢業的新鮮人，更加重視「自我成長」和「工作的意義」，所以選擇了人才諮詢公司就職。隸屬於國際事業部門的我，有很多機會接觸留學生和想在日本工作的外籍人士。成功配對職缺與求職者會使我獲得巨大的成就感，但同時更會因為企業招收不到想來東北工作的高級人才，或者無法提供滿足求職者要求的崗位而苦惱。

每年應聘東北地區的人數沒有東京或大阪那麼多，所以提供給錄取者的培訓名額也較少。拜訪過的多家企業都表示願意花時間全面培養綜合型與技術型人才，比起超大型企業要求在各自崗位上做好份內工作，中小企業更需要員工全方位掌握公司經營與技術研發流程等等。我認為在個人發展上，中小企業更能讓人速度成長。

2019年3月份學校舉辦的企業合同說明會上，我遇到了現任公司的前輩來招募人才，雖然對該公司的印象很好，但當時才剛開始求職活動的我並沒有明確想任職的行業與目標。直到9月份暑假畢業論文告一段落後，我才再一次主動洽詢現任公司並詢問是否還有招募計劃。隨後收到了郵件通知在星巴克面談，並為我設想了與我興趣與志願十分相關的工作內容。為了應對最終面試，在機場的書店買了一本時下最熱門話題「SDGs」相關的口袋書開始學習，並主動提交了一份生涯規劃，最終順利拿到工作。

 

東北地區建築業現況知多少？

 

工程多、人手少是目前東北地區建築業的現狀，但與其他行業不同的是，建築工作需要專業的背景才得以勝任，這也大幅提升了該行業的招聘難度。

目前該行業的對策是以招募來東南亞的建築工程師為主，其在留資格為技能實習生（上限5年）或特定技能（1號上限5年）。但由於工作內容與在留期間都有限制性，加上企業都想要招募擁有建築師資格（通過台灣或日本建築師相關資格考試）、或某種程度上可以勝任「即戰力」的人才。各大公司都願意協助申請技術人文知識國際業務的就勞簽證，無論是企業還是員工的在日工作資格都可以得到保障。  我也希望能有更多建築師資格的外國朋友能來東北工作。

 

台日交流，不分你我

 

 

我最後選擇人才諮詢公司就職的另外一個重要原因是所隸屬的國際事業部正積極拓展海外事業，包括從去年開始重點發展與台灣的交流活動（已獲得仙台市公益財團法人支持）。今年由於疫情影響，公司中止赴台活動，改為與台灣各大學校遠距連線，加強學校師生對赴日工作的理解，以促進中日經濟與文化的交流。 無論你目前生活在日本，或是想赴日工作，不論經驗與年紀，我們都能為各種專業背景的你提供免費的在日工作諮詢服務， 也希望你們能來體驗東北的美。

 

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Fang 的 email： luan-fang@toyowork.co.jp